About the Role
This role is for the person who:
- Wants to guide fast-growing eCommerce founders through strategic, data-driven financial decisions.
- Enjoys combining operational finance discipline with high-level advisory work.
- Thrives in a tech-forward, remote-first environment where autonomy, clarity, and continuous improvement are expected.
💰 The salary range for this role is CA$ 140k - 190k, depending on your experience.
🌱 To support our continued growth, this is an active position we’re currently recruiting for.
About UpCounting
We’re a fully remote, tech-powered firm helping eCommerce and digital-first businesses scale with confidence.
🌎 Our global team works asynchronously, giving everyone time for deep, meaningful focus.
🤖 We leverage automation and smart systems to deliver accuracy, efficiency, and scalability.
🌴 We prioritize respect, collaboration, and work-life balance — sustainable excellence beats burnout every time.
🦾 We trust our people to lead with ownership and care.
What You’ll Be Doing
You’ll be both the strategic partner and the operational backbone for your client portfolio:
✅ Financial Partnership: Act as a trusted advisor to founders, guiding them through performance, growth, and strategic decisions.
✅ KPI & Profitability Reviews: Lead deep dives into financials, trends, unit economics, and operational efficiencies.
✅ Cash Flow & Capital Strategy: Help clients manage liquidity, evaluate financing needs, and allocate capital effectively.
✅ Financial Process Oversight: Support Accounting Managers and Controllers to ensure accuracy, timeliness, and alignment across all deliverables.
✅ Forecasting & Modeling: Build and refine models that help clients plan confidently and proactively.
✅ Cross-Functional Alignment: Ensure accounting operations, financial insights, and strategic goals stay tightly connected.
What You Bring
⭐ 7+ years of progressive experience in accounting and finance.
⭐ Strong exposure to eCommerce or consumer products (required).
⭐ CPA designation (or similar) preferred.
⭐ Advanced financial modeling, forecasting, and analytical capabilities.
⭐ Strong understanding of full-cycle accounting and financial operations.
⭐ Proficiency with QBO and/or Xero (NetSuite is a bonus).
⭐ Ability to lead discussions with founders and executives with clarity and confidence.
⭐ A balanced mindset — strategic vision + operational rigor.
Perks & Culture
Because great work deserves a great place to do it.
🔥 Fully remote and async-first
Work with a flexible schedule between 7 am - 7 pm EST
🌍 Work from anywhere in the world
We care about outcomes, not where you're logging in from.
💬 Global team with heart
Join a smart, international team that values collaboration, respect, and contribution to a healthy work culture.
💡 Competitive compensation
We offer competitive compensation that reflects your experience and local market conditions, while prioritizing work-life balance and long-term sustainability.
❤️Health Benefits
75% employer contribution, including paramedical services, dental, vision, and life insurance.
🌴Company-Wide Holiday Break
In addition to your regular paid time off and Statutory Holidays, we offer extra paid leave during our company-wide holiday closure from December 24th to January 2nd/3rd. It’s our way of making sure everyone gets time to fully unplug, recharge, and start the new year refreshed.
📚 Continuous learning supported
Stay sharp with access to tools, training, and explore new technologies and methodologies. We will also cover your CPA membership fees and required professional development requirements.
💻 Equipment
We'll send you a laptop and 1 or 2 screens based on your preference, other than a mouse and a keyboard.
Curious About Our Values & Culture?
💙 Learn more on our Careers Page.
How We Hire
Our process is transparent, efficient, and respectful of your time:
1️⃣ Apply Directly
2️⃣ Introductory Call with The People Team
3️⃣Scenario-Based Assessment + Technical Review
4️⃣ Final Interview
5️⃣Offer: If it’s a mutual fit, we move quickly — we want great leaders onboarded, not waiting.
💙 No cover letter needed, just tell us what drew you to UpCounting. Every application is reviewed by our People team — we don’t use AI to screen or assess candidates. Thoughtful hiring matters to us.
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À propos du poste
Ce poste s'adresse à une personne qui :
- Souhaite accompagner des fondateurs de startups de commerce électronique en forte croissance dans leurs décisions financières stratégiques et basées sur les données.
- Aime combiner la rigueur opérationnelle en finance et les conseils de haut niveau.
- S'épanouit dans un environnement technologique innovateur, privilégiant le télétravail, où l'autonomie, la clarté et l'amélioration continue sont essentielles.
💰 La rémunération pour ce poste se situe entre 140 000 $ CA et 190 000 $ CA, selon votre expérience.
🌱 Afin de soutenir notre croissance, nous recrutons présentement pour ce poste.
À propos d'UpCounting
Nous sommes une entreprise 100 % télétravail, axée sur la technologie, qui accompagne les entreprises de commerce électronique et les entreprises numériques dans leur développement.
🌎 Notre équipe internationale travaille en mode asynchrone, permettant à chacun de se concentrer pleinement sur des projets porteurs de sens.
🤖 On tire parti de l'automatisation et des systèmes intelligents pour assurer précision, efficacité et évolutivité.
🌴 Nous privilégions le respect, la collaboration et l'équilibre travail-vie personnelle : l'excellence durable est toujours préférable à l'épuisement professionnel.
🦾 On fait confiance à nos employés pour qu'ils s'impliquent pleinement et avec bienveillance.
Vos tâches :
Vous serez à la fois le partenaire stratégique et le pilier opérationnel de votre portefeuille de clients :
✅ Partenariat financier : Agir à titre de conseiller de confiance auprès des fondateurs, en les accompagnant dans leurs décisions stratégiques, de performance et de croissance.
✅ Analyses des indicateurs clés de rendement et de rentabilité : Effectuer des analyses approfondies des données financières, des tendances, de la rentabilité unitaire et de l'efficacité opérationnelle.
✅ Stratégie de trésorerie et de capital : Aider les clients à gérer leur liquidité, à évaluer leurs besoins de financement et à allouer efficacement leurs capitaux.
✅ Supervision des processus financiers : Accompagner les responsables comptables et les contrôleurs de gestion afin d'assurer l'exactitude, la ponctualité et la cohérence de tous les livrables.
✅ Prévisions et modélisation : Concevoir et optimiser des modèles permettant aux clients de planifier avec confiance et proactivité.
✅ Alignement interfonctionnel : Assurer une adéquation parfaite entre les opérations comptables, les analyses financières et les objectifs stratégiques.
Vos forces
⭐ Plus de 7 ans d'expérience progressive en comptabilité et finance.
⭐ Solide expérience du commerce électronique ou des produits de consommation (obligatoire).
⭐ Titre de CPA (ou l'équivalent) souhaité.
⭐ Maîtrise avancée de la modélisation financière, des prévisions et de l'analyse.
⭐ Excellente compréhension du cycle complet de la comptabilité et des opérations financières.
⭐ Maîtrise de QBO et/ou Xero (NetSuite est un atout).
⭐ Capacité de mener des discussions avec les fondateurs et les dirigeants avec clarté et assurance.
⭐ Un esprit équilibré : vision stratégique et rigueur opérationnelle.
Avantages et culture
Parce qu'un travail exceptionnel mérite un environnement exceptionnel.
🔥 Télétravail complet et travail asynchrone
Heures flexibles entre 7 h et 19 h HNE
🌍 Travaillez où vous voulez dans le monde
Ce qui compte, ce sont les résultats, pas votre localisation.
💬 Une équipe internationale et bienveillante
Joignez-vous à une équipe internationale talentueuse qui valorise la collaboration, le respect et la contribution à un environnement de travail sain.
💡 Rémunération concurrentielle
Nous offrons une rémunération concurrentielle qui tient compte de votre expérience et des conditions du marché local, tout en privilégiant l’équilibre travail-vie personnelle et la pérennité de l’entreprise.
❤️ Assurance santé
Prise en charge à 75 % par l’employeur, incluant les services paramédicaux, les soins dentaires, les soins de la vue et l’assurance-vie.
🌴 Congés d'entreprise
En plus de vos congés payés habituels et des jours fériés légaux, nous offrons des congés payés supplémentaires pendant notre fermeture d'entreprise du 24 décembre au 2/3 janvier. C'est notre façon de s'assurer que tout le monde puisse se déconnecter complètement, se ressourcer et aborder la nouvelle année en pleine forme.
📚 Formation continue
Développez vos compétences grâce à l'accès à des outils et des formations, et explorez de nouvelles technologies et méthodologies. Nous prenons également en charge vos frais d'adhésion à l'Ordre des CPA et vos obligations de formation continue.
💻 Équipement
Nous vous fournirons un ordinateur portable et un ou deux écrans selon vos préférences, en plus d'une souris et d'un clavier.
Intéressé(e) par nos valeurs et notre culture ?
💙 Pour en savoir plus, consultez notre page Carrières.
Notre processus de recrutement est transparent, efficace et respectueux de votre temps :
1️⃣ Candidature directe
2️⃣ Première entrevue avec l'équipe des RH
3️⃣ Évaluation par scénarios + analyse technique
4️⃣ Entretien final
5️⃣ Offre : Si votre profil correspond aux besoins de chacun, nous agissons rapidement — nous voulons intégrer rapidement d’excellents leaders.
💙 Pas besoin de lettre de présentation, dites-nous simplement ce qui vous a attiré chez UpCounting. Chaque demande est examinée par notre équipe des RH ; nous n'utilisons pas d'IA pour la sélection des candidats. Un recrutement réfléchi est essentiel pour nous.