Ufficio federale di polizia fedpol, 80-100%, Berna. Svizzera (e lavoro a domicilio)
Il contributo che può dare
Contribuisca a plasmare la forza finanziaria della Svizzera. In qualità di capo supplente del settore Finanze e controlling, gestirà le risorse là dove la sicurezza, la cooperazione internazionale e la tutela della Confederazione rivestono un ruolo centrale. Metta la Sua esperienza al nostro servizio per garantire una gestione finanziaria efficace nella lotta contro la criminalità organizzata e il terrorismo.
fedpol in azione per la Svizzera – sempre & ovunque
fedpol in azione per la Svizzera – sempre & ovunque
Il settore Finanze e controlling è responsabile della pianificazione e gestione finanziaria nonché della contabilità di fedpol. Fornisce consulenza alla direzione e agli ambiti direzionali nelle questioni relative alle risorse e alle finanze e garantisce la corretta attuazione dei requisiti di bilancio e dei processi finanziari.
Che cosa offriamo
Lavorare per la Svizzera: Ci adoperiamo per il modello di successo svizzero e lavoriamo per il benessere della popolazione.
Vivere la diversità: La concretizzazione delle pari opportunità ci consente di esprimere al meglio le nostre competenze e di contemplare punti di vista differenti.
In forma sul posto di lavoro: Forniamo supporto e consulenza alle nostre collaboratrici e ai nostri collaboratori sulla tematica della salute fisica e mentale.
Parità salariale per un lavoro di uguale valore: Garantiamo la parità salariale e fissiamo la retribuzione in base alle prestazioni fornite, all'esperienza maturata e ai requisiti richiesti per un determinato posto di lavoro.
Conciliare lavoro e vita privata: Sosteniamo alle nostre collaboratrici e i nostri collaboratori nel realizzare i loro progetti di vita offrendo forme di lavoro flessibili e diversi modelli di orario di lavoro.
Prospettive professionali: Grazie a un'offerta di formazione e di formazione continua sempre aggiornata, promuoviamo lo sviluppo personale e professionale delle nostre collaboratrici e dei nostri collaboratori.
Il contributo che può dare
- Garantire la supplenza del capo del settore Finanze e controlling
- Assumere la responsabilità per la contabilità e la gestione dei crediti
- Contribuire alla pianificazione finanziaria e alla preventivazione e offrire sostegno ai quadri
- Sviluppare ulteriormente il controlling strategico e operativo
- Svolgere compiti nell'ambito della pianificazione, della contabilità e della rendicontazione
- Fornire consulenza alla linea gerarchica nell'ambito di progetti e nelle questioni relative alle risorse e alle finanze
- Titolo di scuola universitaria professionale in finanze e contabilità
- Esperienza professionale pluriennale nel controlling o nella gestione finanziaria nel settore pubblico
- Conoscenze approfondite degli strumenti di controlling SAP (FI, CO, BI, BPC, IPDM) nonché ottime conoscenze del pacchetto MS Office, in particolare di Excel
- Conoscenze degli strumenti di gestione e dei processi di pianificazione dell'Amministrazione federale
- Approccio analitico e interdisciplinare, modo di lavorare in modo autonomo e strutturato
- Buone conoscenze di due lingue ufficiali
Contribuisca a plasmare la forza finanziaria della Svizzera. In qualità di capo supplente del settore Finanze e controlling, gestirà le risorse là dove la sicurezza, la cooperazione internazionale e la tutela della Confederazione rivestono un ruolo centrale. Metta la Sua esperienza al nostro servizio per garantire una gestione finanziaria efficace nella lotta contro la criminalità organizzata e il terrorismo.
fedpol in azione per la Svizzera – sempre & ovunque
fedpol in azione per la Svizzera – sempre & ovunque
Il settore Finanze e controlling è responsabile della pianificazione e gestione finanziaria nonché della contabilità di fedpol. Fornisce consulenza alla direzione e agli ambiti direzionali nelle questioni relative alle risorse e alle finanze e garantisce la corretta attuazione dei requisiti di bilancio e dei processi finanziari.
Che cosa offriamo
Lavorare per la Svizzera: Ci adoperiamo per il modello di successo svizzero e lavoriamo per il benessere della popolazione.
Vivere la diversità: La concretizzazione delle pari opportunità ci consente di esprimere al meglio le nostre competenze e di contemplare punti di vista differenti.
In forma sul posto di lavoro: Forniamo supporto e consulenza alle nostre collaboratrici e ai nostri collaboratori sulla tematica della salute fisica e mentale.
Parità salariale per un lavoro di uguale valore: Garantiamo la parità salariale e fissiamo la retribuzione in base alle prestazioni fornite, all'esperienza maturata e ai requisiti richiesti per un determinato posto di lavoro.
Conciliare lavoro e vita privata: Sosteniamo alle nostre collaboratrici e i nostri collaboratori nel realizzare i loro progetti di vita offrendo forme di lavoro flessibili e diversi modelli di orario di lavoro.
Prospettive professionali: Grazie a un'offerta di formazione e di formazione continua sempre aggiornata, promuoviamo lo sviluppo personale e professionale delle nostre collaboratrici e dei nostri collaboratori.