Intitulé du poste : Auxiliaire de vie sociale (H/F)
Lieu de travail : Villars
Poste à pourvoir à partir de : Dès que possible
Type de contrat : CDI
Nombre d’heures par semaine : Temps partiel/temps plein
Formation requise : Diplôme et/ou formation en lien avec l’emploi
Niveau d’expertise requis : Une première expérience d’au moins 3 mois dans le domaine de l’aide à domicile souhaitée.
Moyens de locomotion : Permis B et véhicule indispensables – Déplacements dans un secteur géographique restreint
Vos avantages en tant qu’Auxiliaire de vie sociale chez Amaelles Loire:
– Valorisation financière du diplôme en lien avec l’emploi
– Reprise d’ancienneté dans l’emploi ou dans la Branche sous condition
– Prise en charge des frais Kilométriques à partir du domicile
– Assurance professionnelle payée par l’employeur
– Équipements fournis (smartphone, gants , blouse..)
– 1/2 journée de repos fixe déterminée à l’embauche pour les temps partiels
– Majoration du taux horaire de 25% des interventions les samedis
Lieu de travail : Villars
Poste à pourvoir à partir de : Dès que possible
Type de contrat : CDI
Nombre d’heures par semaine : Temps partiel/temps plein
Formation requise : Diplôme et/ou formation en lien avec l’emploi
Niveau d’expertise requis : Une première expérience d’au moins 3 mois dans le domaine de l’aide à domicile souhaitée.
Moyens de locomotion : Permis B et véhicule indispensables – Déplacements dans un secteur géographique restreint
Vos avantages en tant qu’Auxiliaire de vie sociale chez Amaelles Loire:
– Valorisation financière du diplôme en lien avec l’emploi
– Reprise d’ancienneté dans l’emploi ou dans la Branche sous condition
– Prise en charge des frais Kilométriques à partir du domicile
– Assurance professionnelle payée par l’employeur
– Équipements fournis (smartphone, gants , blouse..)
– 1/2 journée de repos fixe déterminée à l’embauche pour les temps partiels
– Majoration du taux horaire de 25% des interventions les samedis
- Majoration du taux horaire de 50 % des interventions les dimanches et jours fériés (hors 1er mai)
- Majoration du taux horaire de 15% des heures d’intervention se finissant après 18h30