¿Te apasiona impulsar transformaciones reales en las organizaciones? ¿Eres de quienes convierten las estrategias en experiencias que se sienten, se ven y generan impacto?
Entonces esta oportunidad es para ti.
Únete a nuestro equipo como 💻Agente del Cambio 💻 y disfruta de un entorno de trabajo innovador y colaborativo.
¿Cuál será tu misión en el proyecto?
Serás una pieza clave en la evolución de la organización, liderando y acompañando iniciativas de cambio con un enfoque humano, estratégico y sistémico:
En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.
Entonces esta oportunidad es para ti.
Únete a nuestro equipo como 💻Agente del Cambio 💻 y disfruta de un entorno de trabajo innovador y colaborativo.
¿Cuál será tu misión en el proyecto?
Serás una pieza clave en la evolución de la organización, liderando y acompañando iniciativas de cambio con un enfoque humano, estratégico y sistémico:
- Diseñar y ejecutar planes de comunicación y marketing del cambio adaptados a distintos públicos.
- Conectar negocio, tecnología y personas asegurando coherencia entre lo que se dice y lo que se hace.
- Identificar palancas, riesgos e interdependencias en entornos complejos.
- Ser formador/a, mentor/a y facilitador/a, impartiendo talleres, sesiones de sensibilización y programas de adopción.
- Traducir la estrategia organizativa en experiencias de cambio medibles y con impacto real.
- Coordinar actores y niveles organizativos con comunicación clara y trazabilidad.
- Desarrollar procesos de coaching individual y de equipo que potencien la madurez, la autogestión y la responsabilidad compartida.
- Experiencia definiendo e implementando estrategias de adopción del cambio.
- Experiencia acompañando a líderes y equipos en transformaciones culturales y digitales.
- Dominio de metodologías como Prosci ADKAR, Kotter, Lean Change Management.
- Conocimiento de marcos ágiles (Scrum, Kanban, SAFe).
- Capacidad para gestionar riesgos del cambio y proponer mitigaciones.
- Habilidad para medir el impacto con indicadores cualitativos y cuantitativos.
- Elaboración de reporting ejecutivo claro y orientado a resultados.
- Manejo de herramientas como Microsoft 365, Jira, Confluence, Power BI.
- Inglés B2 (muy valorable).
- Modelo de trabajo en remoto 🏡. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador.
- Horario flexible ⏰: horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h
- Vacaciones 🌴: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
- Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
- Retribución flexible 💳: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
- Club de ventajas 🎁: Descuentos en tecnología, ocio y formación.
- Formación continua 📚: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.
- Plan de carrera 🚀: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.
- Bienestar integral 💚: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
- Ambiente inclusivo 🌍: Entorno diverso y multicultural.
- Eventos sociales 🎮: Actividades para conectar con el equipo.
En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.